2025年6月28日 星期六

筆記:中國贏了嗎?

中國贏了嗎?:挑戰美國的強權領導

Has China Won? The Chinese Challenge to American Primacy

作者:馬凱碩(印度裔新加坡人)

https://www.books.com.tw/products/0010873209 


地緣政治三大鐵律(看小國生存之道)

  1. 沒有大國會容許它周邊有敵對勢力存在 (敵對小國會被滅)
  2. 大國面臨國家自身利益與國際關係或價值觀衝突時,關係與價值觀不如利益(小國不要過度期待背後的OX聯盟)
  3. 以小事大以智 (要非常小心不要正面衝突、高談價值立場)


確定中美地緣政治衝突與緊張格局下的十大問題

一、第二次世界大戰結束時,美國人口占全世界總數的百分之四,但是美國占全球GDP(國內生產毛額)的份額接近百分之五十。在未來三十年,美國的GDP會小於中國嗎?假設果真如此,當美國不再是世界最強大的經濟大國時,美國的戰略必須如何改變?

二、美國的首要目標是改善美國公民的生計,還是維持它在國際體系中的主導地位?如果維持霸主地位和增進人民福祉這兩個目標之間產生扞格,哪一個目標應該優先?

三、冷戰期間,美國投入巨大的國防經費,迫使經濟規模較小的蘇聯,也要迎頭趕上美國的軍事開銷。最後,蘇聯因此財政破產。中國從蘇聯的崩潰學到教訓。它集中力量發展經濟,並且限制國防經費支出。美國繼續巨幅投資在國防預算上,是明智之舉嗎?

四、美國曾和西方國家夥伴組成堅強的同盟,又培養主要的第三世界友邦,為了維持這些親密的同盟,美國將它的經濟開放給盟國,並且慷慨提供援助。如今川普政府宣布「美國優先」政策,威脅要對歐盟和日本等主要盟國及印度等第三世界友邦課徵關稅。美國如果也同時疏遠其主要盟國,它能夠建立堅實的全球同盟制衡中國嗎?

五、美元已經成為全球貿易和財務交易實質上不可或缺的工具。就這點而言,它扮演的是全球公共財的角色,為相互依存的全球經濟服務。在川普政府之下,美國卻從多邊制裁轉向單邊制裁,並以美元做為武器來對付敵國。把全球公共財當作武器,用在單邊目標上,是明智之舉嗎?目前,實務上並沒有可以取代美元的其他工具。這種情況會一路維持下去嗎?這是中國得以伺機刺傷、削弱美國經濟的致命關鍵嗎?

六、自從九一一事件之後,美國違反國際法和國際人權公約,成為第一個恢復刑求犯人的西方國家。美國的軟實力在川普上台後尤其大幅下降。美國人民準備做出必要犧牲,以增強美國的軟實力了嗎?

七、美國犯下典型的戰略錯誤——拿昨天的戰略打明天的戰爭,卻沒有發現中國和蘇聯不一樣,它並沒有試圖挑戰或威脅美國的意識型態。把新中國的挑戰當作類似舊蘇聯的策略看待,美國的戰略思想家能夠發展出新的分析架構,掌握美中競爭的本質嗎?

八、在任何重大的地緣政治競爭中,優勢總是歸於能夠保持理智和頭腦冷靜的一方。但是,美國對中國的反應是出於理智嗎?或是出於下意識的對「黃禍」的情感所致?

九、在許多客觀的亞洲觀察家眼中,中國共產黨實際運作有如「中華文明黨」(Chinese Civilization Party)。它的靈魂並沒有植根於外來的馬列主義意識型態,而是植根於中華文明。孫子曾說過:「知己知彼,百戰不殆。不知彼而知己,一勝一負;不知彼,不知己,每戰必殆。」美國了解它的中國對手嗎?

十、季辛吉曾說,中國的戰略受到圍棋棋藝的影響,而不是西洋棋。在西洋棋中,重點擺在找出最快的方法擒王。在圍棋中,重點是長期的戰略,不是短期的收穫。那麼中國是否是正在緩慢、耐心的建立資產,逐步將戰略大局轉為對中國有利呢?

 

提出這些問題的目的是刺激戰略辯論,從無法想像中去思考,去剖析並了解未來十年將出現的美中地緣政治競爭中的許多複雜的面向。對這個無可避免、錯綜複雜又變動不居的題目,進行務實、理性的思考。

2025年6月21日 星期六

獵才公司的識人技術3

頂尖獵才公司的識人技術:無論工作、生活,只留對的人在身邊

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第5章──不踩雷的智慧


識別EVIL的重要性

一副看起來好人的模樣

平凡的Evil=小人,容易辨識+危害小,但會抱團取暖

優秀的Evil=有毒高層與有害的政客,影響公司與社會甚巨

  • 會塑造自己的形象、表裡不一
  • 會以公益之名行利己之實
  • 看似能幫公司賺錢與帶來利益,其實是扼殺公司與國家的未來



EVIL的典型:「優越型」和「自戀型」

優越型:掌握職權地位或審核權、乃自至於自覺高人一等,利用這些權力霸凌他人,成就自己感覺良好;上致CEO廠長,下至課長/組長甚或財會内控人員

自戀型:自我意識過剩,把公司國家當成自己的財產(以私害公),e.g.,明星網紅、貴婦名媛、董事長富二代 

優越型會見風轉舵(不容易判斷與防備),自戀型相對容易辨識


每個人都有優越與自戀性格,Evil是指到了病態的程度

測驗(是否缺乏同情心與反社會人格)

https://openpsychometrics.org/tests/LSRP.php 

https://en.wikipedia.org/wiki/Levenson_Self-Report_Psychopathy_Scale 

2025年6月14日 星期六

獵才公司的識人技術2

頂尖獵才公司的識人技術:無論工作、生活,只留對的人在身邊

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看看獵才公司的顧問背景

https://www.egonzehnder.com/consultants 


每個都大有來頭(當過高階主管或自己有開過公司)+具有某方面的興趣愛好(好像每個都精力過剩)


2025年6月7日 星期六

獵才公司的識人技術1

頂尖獵才公司的識人技術:無論工作、生活,只留對的人在身邊

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超讚的心得整理

https://medium.com/vincent-chen/%E8%AE%80%E6%9B%B8%E5%BF%83%E5%BE%97-%E9%A0%82%E5%B0%96%E7%8D%B5%E6%89%8D%E5%85%AC%E5%8F%B8%E7%9A%84%E8%AD%98%E4%BA%BA%E6%8A%80%E8%A1%93-eb9e347c6907 


序章──在競爭激烈的獵才世界磨練的技術

你有「看人的眼光」嗎?

看得見學經歷證照經歷,看不見的動機、潛力與未來反應發展=>識人


識人的用途

  • 找出有潛力的應徵人選與客戶
  • 判斷善惡=>篩選掉反社會/罪犯人格的候選人
  • 打考績不是憑感覺=>判別優劣
  • 不要浪費時間指導沒有潛力的部屬
  • 捲入各種非必要的糾紛、遠離渣男渣女